Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Risiko-, Zeit- und Investitionsabschätzung Senior-Level Expertise in Produktionsplanung, Fertigungsprozessen und AutomatisierungAbgeschlossenes Studium (Maschinenbau, Produktionstechnik, Industrial Engineering) oder MaschinenbautechnikerErfahrung in Konzeptentwicklung, Layoutplanung und MaterialflussgestaltungFundiertes Know-how in Automatisierungstechnik, Robotik, Transfertechnik und BildverarbeitungPraxis in der Bewertung von Produktionslayouts und der Ausarbeitung alternativer LösungsszenarienSicherer Umgang mit VisTableAnalytisches, strukturiertes und konzeptionsstarkes ArbeitenErfahrung in Transformations-, Skalierungs- oder Re-Engineering-Projekten von Vorteil Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wirdErhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden - Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile - Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Referenznummer 863718/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
WIR sind mit Herz und Seele für unsere Kunden und Mitarbeitenden da, dafür brauchen wir deine Unterstützung. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und MitarbeiterbetreuungVorbereitung und Durchführung von VorstellungsgesprächenPlanung und Steuerung von MitarbeitereinsätzenÜbernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und MitarbeitendenKundenbetreuung und Akquise von NeukundenPartizipation an KundeneventsUnterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.Du hast Fragen zur Stelle?
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Entgegennahme und Durchführung von Prüfaufträgen sowie Vor-, Zwischen- und Endprüfungen an Motoren, Generatoren und deren Bauteilen Durchführung der Prüfungen nach vorgegebenen Dokumenten und Prüfanweisungen Bewertung der Messwerte hinsichtlich Qualität und Plausibilität Erstellung von Messprotokollen und Diagnoseberichten Durchführung von Messungen am Standort und auf externen Baustellen inklusive Kommunikation mit internen Ansprechpartnern und Kunden Bedienung von Hochspannungsprüfanlagen und diversen Prüfeinrichtungen Visuelle Prüfung von Bauteilen anhand von Zeichnungen und Anweisungen Auswahl und Einrichtung geeigneter Prüfmethode und Arbeitsort Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an Geräten und Anlagen Dokumentation der Arbeiten gemäß Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik, Elektromaschinenbauer, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes technisches Verständnis, idealerweise profunde Erfahrung mit Motoren, Generatoren und deren Bauteilen Versierter Umgang mit Messgeräten und elektrischen Maschinen sowie sichere Lesekompetenz technischer Zeichnungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B (PKW) Wünschenswert: Erfahrung in der Durchführung von Kranarbeiten nach DGUV-G 309-003 und im Anschlagen nach DGUV-I 209-013 Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 862149/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Entgegennahme und Durchführung von Prüfaufträgen sowie Vor-, Zwischen- und Endprüfungen an Motoren, Generatoren und deren Bauteilen Durchführung der Prüfungen nach vorgegebenen Dokumenten und Prüfanweisungen Bewertung der Messwerte hinsichtlich Qualität und Plausibilität Erstellung von Messprotokollen und Diagnoseberichten Durchführung von Messungen am Standort und auf externen Baustellen inklusive Kommunikation mit internen Ansprechpartnern und Kunden Bedienung von Hochspannungsprüfanlagen und diversen Prüfeinrichtungen Visuelle Prüfung von Bauteilen anhand von Zeichnungen und Anweisungen Auswahl und Einrichtung geeigneter Prüfmethode und Arbeitsort Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an Geräten und Anlagen Dokumentation der Arbeiten gemäß Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik, Elektromaschinenbauer, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes technisches Verständnis, idealerweise profunde Erfahrung mit Motoren, Generatoren und deren Bauteilen Versierter Umgang mit Messgeräten und elektrischen Maschinen sowie sichere Lesekompetenz technischer Zeichnungen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B (PKW) Wünschenswert: Erfahrung in der Durchführung von Kranarbeiten nach DGUV-G 309-003 und im Anschlagen nach DGUV-I 209-013 Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 862149/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Was WIR anbieten: Attraktive Entlohnung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Hunde sind in unserem Büro herzlich willkommen Vielfältige Vergünstigungen durch Schmidt & Wifling Teamcard Teambuilding-Aktivitäten wie Firmenfeiern, gemeinsame Reisen etc. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und Mitarbeiterbetreuung Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Planung und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen Übernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und Mitarbeitenden Kundenbetreuung und Akquise von Neukunden Partizipation an Kundenevents Unterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.
Risiko-, Zeit- und Investitionsabschätzung Senior-Level Expertise in Produktionsplanung, Fertigungsprozessen und Automatisierung Abgeschlossenes Studium (Maschinenbau, Produktionstechnik, Industrial Engineering) oder Maschinenbautechniker Erfahrung in Konzeptentwicklung, Layoutplanung und Materialflussgestaltung Fundiertes Know-how in Automatisierungstechnik, Robotik, Transfertechnik und Bildverarbeitung Praxis in der Bewertung von Produktionslayouts und der Ausarbeitung alternativer Lösungsszenarien Sicherer Umgang mit VisTable Analytisches, strukturiertes und konzeptionsstarkes Arbeiten Erfahrung in Transformations-, Skalierungs- oder Re-Engineering-Projekten von Vorteil Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden - Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile - Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Referenznummer 863718/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Es handelt sich um eine Stelle in Direktvermittlung, keine Zeitarbeit Ihre neue Rolle – übernehmen Sie Verantwortung in der Lackiererei Sie leiten ein Team von etwa 5 bis 10 Mitarbeitenden und stellen sicher dass die Ziele der Abteilung erreicht werden Sie wirken aktiv bei der Auswahl neuer Teammitglieder mit und fördern gezielt die Weiterentwicklung Ihres Teams Sie geben fachliche Anleitung bei Lackierarbeiten und bringen Ihr Know-how bei der Einführung neuer Reparaturmethoden ein Sie übernehmen eigenständig die Schicht- und Kapazitätsplanung für Ihr Team Sie erkennen Verbesserungspotenziale und setzen diese in der Werkstattorganisation und Arbeitsplatzgestaltung eigenverantwortlich um Sie führen interne Qualitätskontrollen durch und unterstützen bei der Einhaltung von Arbeits- und Sicherheitsvorschriften Sie berichten direkt an die Standortleitung Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Lackierer idealerweise ergänzt durch eine Meisterqualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Nachweisbare Erfolge in der Mitarbeiterführung idealerweise im Werkstattumfeld Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Verantwortungsbewusstsein strukturierte Arbeitsweise und Freude daran ein Team zu motivieren und anzuleiten Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit gängiger Software Englischkenntnisse sind von Vorteil Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht.
Es handelt sich um eine Stelle in Direktvermittlung, keine Zeitarbeit Ihre neue Rolle – übernehmen Sie Verantwortung für Lager und Kalkulation Sie leiten das Team für Ersatzteillager und Kostenkalkulation mit etwa 10 bis 15 Mitarbeitenden und stellen die Zielerreichung der Abteilung sicher Sie sind aktiv in die Auswahl neuer Teammitglieder eingebunden und fördern die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Ihres Teams Sie geben fachliche Anleitung bei den anfallenden Aufgaben und bringen sich bei der Einführung neuer Bewertungsmethoden ein Sie übernehmen eigenständig die Schicht- und Kapazitätsplanung für Ihr Team Sie erkennen Optimierungspotenziale in der Lagerorganisation und Arbeitsplatzgestaltung und setzen diese eigenverantwortlich um Sie führen regelmäßige Qualitätskontrollen durch und unterstützen bei der Einhaltung von Arbeitsschutz und Sicherheitsstandards Sie berichten direkt an die Standortleitung Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich idealerweise mit Bezug zur Kfz-Branche Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick gepaart mit unternehmerischem Denken Eine verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude daran ein Team zu führen und zu motivieren Affinität zu KFZ- technischen Themen und Verständnis für Werkstattprozesse Lagerlogistik und Werkzeugkunde Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office Google Tools und Tablets Englischkenntnisse sind von Vorteil Der beste Weg zur Bewerbung: Wählen Sie den Weg zur Bewerbung, der Ihnen am besten entspricht.