Auswahl-Stellenangebote für unsere in Bremen

OP-Amps, Schaltregler, Transistoren)Fundierte Erfahrung; auch motivierte Bewerber mit ersten Kenntnissen willkommenSelbstständige, verantwortungsbewusste ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Referenznummer 859749/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

Elektrotechnik oder vergleichbar) Fundierte Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement Sicherer Umgang mit MS Office sowie FM-Systemen (CAD, FM-Software, Gebäudeleittechnik) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Hohe Kunden- und Serviceorientierung Durchsetzungsvermögen im Umgang mit externen Dienstleistern Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.

OP-Amps, Schaltregler, Transistoren) Fundierte Erfahrung; auch motivierte Bewerber mit ersten Kenntnissen willkommen Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Referenznummer 859749/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH

Ihre Aufgaben: Analyse von Produkt- und/oder Komponentenanforderungen (Weiter-) Entwicklung und/oder Auswahl elektronischer Komponenten Durchführung von Designanalysen von Produkt- und/oder Komponenten Koordination der Entwicklung einzelner Komponenten Verantwortung von Komponentenintegration Eigenständige Dokumentation und Analyse der Arbeitsergebnisse Erstellung von moderaten Hardwarespezifikationen und Fertigungsunterlagen   Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc.) im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Entwicklung von Embedded Software, idealerweise im Bereich Elektronikbaugruppen oder Systeme.

Ihre Aufgaben: Erstellung von Stellenanforderungen, Anzeigen und Auswahl geeigneter Rekrutierungskanäle Systemgestütztes Bewerbermanagement in TalentLink inkl. Kandidatenkommunikation Qualifizierte Vorauswahl von Kandidaten (z. 

Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Fehler- / Störungsmeldungen mit Angaben möglicher Fehlerursachen Fehler feststellen und dokumentieren Defekte Teile de- und remontieren Mess- und Prüfmittel auswählen sowie Funktionsprüfungen durchführen Umfassende elektrische, mechanische, pneumatische, hydraulische und/oder elektronische Umfänge nach Zeichnung und Vorgabe montieren Kommunikation mit den Schnittstellen-Bereichen   Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatronik (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Nacharbeit im Bereich Inneneinbau und Fahrwerk Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Eigeninitiative Kenntnisse in den Prozessabläufen der Fertigung   Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.