Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und haben gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Sie haben Interesse?
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten für einen vertriebsstarken Beratungsprofi als Aufbau und Pflege eines Kundenportfolios, Pflege eigener Kontakte und beruflicher Netzwerke Erarbeiten von Stellen- und Suchprofilen sowie Entwickeln geeigneter Suchstrategien Gewinnen und Auswählen geeigneter Kandidaten, Führen und von Kandidateninterviews Präsentation geeigneter Kandidaten bei den Mandanten und Moderation von Auswahlgesprächen Erfolgreich abgeschlossenes akademisches Studium oder äquivalente Ausbildung Solides Beziehungsnetzwerk in Ihrer Branche und Region sowie Talent zum Netzwerken und Spaß an Interaktion und Austausch Mehrjährige belegbare erfolgreiche Akquise-Erfahrung in der Personal- oder Unternehmensberatung Ausgeprägte Fähigkeit, fachliche und persönliche Kompetenzen von Menschen zu erkennen und zu bewerten Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven und mit großem Freiraum ausgestatteten Position geweckt?
Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Im Anschluss an Ihre gewissenhafte Einarbeitung assistieren Sie bei der Auswahl ideal geeigneter Bewerber, der Betreuung der beschäftigten Mitarbeiter und der Beratung unserer Kunden für die jeweiligen Vakanzen.
Ihr Aufgabengebiet im Überblick Als Personaldisponent (m/w/d) sind Sie für die Auswahl, Einstellung und Einsatzorganisation unseres externen Personals mitverantwortlich. Ihr Aufgabengebiet umfasst somit unter anderem: Unterstützung beim Auf- und Ausbau der NiederlassungKoordination der Mitarbeiter bei unseren Kunden vor OrtEinsatzbegleitung der Mitarbeiter zum KundenFührung von VorstellungsgesprächenBestandkundenpflegeErstellung von ArbeitsverträgenSicherstellung des Bewerbermanagements Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen und konnten bereits erste Berufserfahrung sammeln.Sie finden Interesse an einer Tätigkeit im Personalwesen.Ihre gewinnende Persönlichkeit macht es Ihnen leicht einen Draht zu anderen aufzubauen.Sie sind arbeiten dienstleistungsorientiert, gut organisiert und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf?
Ihr Aufgabengebiet im Überblick Als Personaldisponent (m/w/d) sind Sie für die Auswahl, Einstellung und Einsatzorganisation unseres externen Personals mitverantwortlich. Ihr Aufgabengebiet umfasst somit unter anderem: Unterstützung beim Auf- und Ausbau der NiederlassungKoordination der Mitarbeiter bei unseren Kunden vor OrtEinsatzbegleitung der Mitarbeiter zum KundenFührung von VorstellungsgesprächenBestandkundenpflegeErstellung von ArbeitsverträgenSicherstellung des Bewerbermanagements Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen und konnten bereits erste Berufserfahrung sammeln.Sie finden Interesse an einer Tätigkeit im Personalwesen.Ihre gewinnende Persönlichkeit macht es Ihnen leicht einen Draht zu anderen aufzubauen.Sie arbeiten dienstleistungsorientiert, gut organisiert und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf?
Vollstationäre Plätze, Servicewohnungen sowie Kurzzeitpflegeplätze stehen Angehörigen und pflegebedürftigen Menschen zur Auswahl, um das für sie optimale Pflegekonzept zu wählen.Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine abgeschlossene zertifizierte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung Heimleiterqualifizierung Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Leitungsberechtigung Bereits erste Leitungserfahrung in einer PflegeeinrichtungEine verantwortungsvolle Leitungsposition Ein professionelle und strukturiere Einarbeitung Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif mit betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sowohl vollstationäre Plätze, Servicewohnungen als auch Kurzzeitpflegeplätze stehen Angehörigen und pflegebedürftigen Menschen zur Auswahl, um das für sie optimale Pflegekonzept zu wählen.Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Leitungsberechtigung Berufserfahrene ausgebildete Pflegefachkraft Fokus Altenpflege mit abgeschlossenes Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Abgeschlossenes Studium Pflegemanagement mit Qualifikationsnachweis Pflegedienstleitung Sie verfügen über erste Leitungserfahrung als Pflegedienstleitung in einer Seniorenresidenz oder stationären Altenpflege-EinrichtungEine verantwortungsvolle Leitungsposition Ein professionelle und strukturiere Einarbeitung Leistungsgerechte Bezahlung mit betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Vollstationäre Plätze, Servicewohnungen sowie Kurzzeitpflegeplätze stehen Angehörigen und pflegebedürftigen Menschen zur Auswahl, um das für sie optimale Pflegekonzept zu wählen.Ausbildung zu einer Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen oder einem kaufmännischen Beruf oder in der öffentlichen Verwaltung mit staatlich anerkanntem Abschluss Erfahrung als Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung Erfüllung der Voraussetzungen gemäß der Ausführungsverordnung zum Hessischen Gesetz über Betreuungs- und Pflegeleistungen ( 1 und 2 HGBPAV) Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Belange älterer Menschen und deren Angehörigen Fundierte betriebswirtschaftliche KenntnisseEine verantwortungsvolle Leitungsposition Ein professionelle und strukturiere Einarbeitung Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif mit betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Der Service besteht aus Angeboten von ambulanten und sozialen Dienstleistungen, die in Grund- und Wahlservice gegliedert werden Sowohl vollstationäre Plätze, Servicewohnungen als auch Kurzzeitpflegeplätze stehen Angehörigen und pflegebedürftigen Menschen zur Auswahl, um das für sie optimale Pflegekonzept zu wählen.Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Leitungsberechtigung Berufserfahrene ausgebildete Pflegefachkraft Fokus Altenpflege mit abgeschlossenes Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Abgeschlossenes Studium Pflegemanagement mit Qualifikationsnachweis Pflegedienstleitung Sie verfügen über erste Leitungserfahrung als Pflegedienstleitung in einer Seniorenresidenz oder stationären Altenpflege-EinrichtungEine verantwortungsvolle Leitungsposition Ein professionelle und strukturiere Einarbeitung Leistungsgerechte Bezahlung mit betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und haben gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Sie haben Interesse?
Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Akquise, Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und –auswahl Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation unserer Zeitarbeitnehmer Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) und haben gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Sie haben Interesse?
WIR sind mit Herz und Seele für unsere Kunden und Mitarbeitenden da, dafür brauchen wir deine Unterstützung. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und MitarbeiterbetreuungVorbereitung und Durchführung von VorstellungsgesprächenPlanung und Steuerung von MitarbeitereinsätzenÜbernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und MitarbeitendenKundenbetreuung und Akquise von NeukundenPartizipation an KundeneventsUnterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.Du hast Fragen zur Stelle?
WIR sind mit Herz und Seele für unsere Kunden und Mitarbeitenden da, dafür brauchen wir deine Unterstützung. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und MitarbeiterbetreuungVorbereitung und Durchführung von VorstellungsgesprächenPlanung und Steuerung von MitarbeitereinsätzenÜbernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und MitarbeitendenKundenbetreuung und Akquise von NeukundenPartizipation an KundeneventsUnterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.Du hast Fragen zur Stelle?
Was WIR anbieten: Attraktive Entlohnung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Hunde sind in unserem Büro herzlich willkommen Vielfältige Vergünstigungen durch Schmidt & Wifling Teamcard Teambuilding-Aktivitäten wie Firmenfeiern, gemeinsame Reisen etc. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und Mitarbeiterbetreuung Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Planung und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen Übernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und Mitarbeitenden Kundenbetreuung und Akquise von Neukunden Partizipation an Kundenevents Unterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.
Was WIR anbieten: Attraktive Entlohnung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Hunde sind in unserem Büro herzlich willkommen Vielfältige Vergünstigungen durch Schmidt & Wifling Teamcard Teambuilding-Aktivitäten wie Firmenfeiern, gemeinsame Reisen etc. Was DICH erwartet: Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und Mitarbeiterbetreuung Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Planung und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen Übernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und Mitarbeitenden Kundenbetreuung und Akquise von Neukunden Partizipation an Kundenevents Unterstütze uns als Personaldisponent (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalberater (m/w/d), Recruiting Disponent (m/w/d), Staffing Specialist (m/w/d) oder vergleichbares.
Ihre Aufgaben: Erstellung von Stellenanforderungen, Anzeigen und Auswahl geeigneter Rekrutierungskanäle Systemgestütztes Bewerbermanagement in TalentLink inkl. Kandidatenkommunikation Qualifizierte Vorauswahl von Kandidaten (z.
Ihre Aufgaben: Erstellung von Stellenanforderungen, Anzeigen und Auswahl geeigneter Rekrutierungskanäle Systemgestütztes Bewerbermanagement in TalentLink inkl. Kandidatenkommunikation Qualifizierte Vorauswahl von Kandidaten (z.