Durchführung und Aufbau von Versuchen Auswahl geeigneter Anlagen und Apparaturen Dokumentationen erstellen Ergebnisse bewerten Entsorgung von Gefahrstoffen Folgende Kenntnisse sind erforderlich: Abgeschlossene
Sortimentsbereiches in Hinblick auf Entwicklung, Auswahl und Warenflusssteuerung Verhandlung mit der Industrie mit Schwerpunkt auf Einkaufspreis, Leistung, Qualität und ProzessoptimierungLänderübergreifendes
Unterstützung des Bereichsleiters durch eigenständige Bearbeitung eines definierten Sortimentsbereiches in Hinblick auf Entwicklung, Auswahl und Warenflusssteuerung Verhandlung mit der Industrie
-Workshops sowie Fortbildungen für Lehrkräfte. Auswahl von Neuanschaffungen, Inspektion, Wartung und Instandsetzung der Ausstattung, Bereitstellung von Verbrauchsmaterial. Betreuung von Projektarbeiten. Pflege
- Ihre Aufträge brauchen Ihre Kompetenz. * Planung und Überwachung von versorgungstechnischen Anlagen (HKLS) * Eigenverantwortliche Auswahl der benötigten Systeme und deren Spezifikationen * Auslegung
auf Entwicklung, Auswahl und Warenflusssteuerung Vor- und Nachbearbeitung von Lieferantengesprächen, Verkostungen, Warenkontrollen und Sortimentsanalysen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
und Account Management * Suche, Auswahl und Rekrutierung - vom Absolventen bis zum hoch qualifizierten Spezialisten finden Sie die richtigen Mitarbeiter/-innen für unser Team * Entwicklung
über Direktvermittlung in Festanstellung als Technischer Einkäufer (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit Ihre Aufgaben Bedarfsermittlung: Auswählen und Errechnen der Materialbedarfe Beschaffen: Erstellen von Anfragen sowie
, Zuarbeit für Projekte Controlling: Auftragsbestätigungen kontrollieren und Rechnungen selbstständig buchen Lieferantenmanagement: Identifizieren, Auswählen und Bewerten von Lieferanten sowie sämtliche
, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnisse Recruiting: Unterstützen bei der Rekrutierung und Auswahl von Zeit- und Stammmitarbeitern sowie bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Ihr Know-how Qualifikation: erfolgreich
und organisieren sämtliche Einkäufe des Unternehmens Angebote: Einholen, Auswerten und Vergleichen von Angeboten Strategie: Sie unterstützen bei der Entwicklung von Beschaffungskonzepten Lieferanten: Für die Auswahl
mit den Fachbereichen Beratung zur Auswahl geeigneter Suchkanäle Erstellung von Stellenausschreibungen Moderation von Auswahltagen und Recruitingevents Terminierung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen Erarbeitung
Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen Monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr Ihre Aufgaben Auswahl der geeigneten
für bestehende Kunden und für neue Geschäftspartner Bewerbermanagement: Aktive Bewerbersuche und -auswahl, Erstellung von Anforderungsprofilen, Treffen von Einstellungsentscheidungen Personalführung
Anlagen und Maschinen Auswählen von steuerungstechnischen Komponenten/Bauteilen Dimensionieren und Berechnen der eingesetzten Bauteile unter Berücksichtigung landesspezifischer Vorschriften und Bewerten
sind wir ein strategischer Partner in der mittel- und langfristigen Personalplanung. Hier führen die Einsätze unserer Zeitarbeitnehmer regelmäßig zur Übernahme bewährter Mitarbeiter durch den Kunden. Durch passgenaue Auswahl
zur Übernahme bewährter Mitarbeiter durch den Kunden. Durch passgenaue Auswahl und bedarfsgerechte Qualifikation ebnen wir Ihnen den Weg zu Ihrem Wunscharbeitgeber! Wir rekrutieren weiter – trotz Corona-Krise
Gestaltung des Rekrutierungsprozesses, über die Auswahl der Kandidaten bis hin zum Führen der persönlichen Gespräche Aufbau eines Kandidatenpools unter Einsatz von verschiedenen
unserer Zeitarbeitnehmer regelmäßig zur Übernahme bewährter Mitarbeiter durch den Kunden. Durch passgenaue Auswahl und bedarfsgerechte Qualifikation ebnen wir Ihnen den Weg zu Ihrem Wunscharbeitgeber
der gesamten Unternehmens-Gruppe: Als starker Technologiepartner sichert sie das vielfältige, globale Tagesgeschäft ab. Effizient, schnell, flexibel. Sie sind sind für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie
- und langfristigen Personalplanung. Hier führen die Einsätze unserer Zeitarbeitnehmer regelmäßig zur Übernahme bewährter Mitarbeiter durch den Kunden. Durch passgenaue Auswahl und bedarfsgerechte Qualifikation ebnen