Analyse des Beschaffungsbedarfs, Erstellung von Beschaffungsplänen und Auswahl geeigneter Lieferanten und Partner Verhandlung und Abschluss von Einkaufsverträgen, Preisvereinbarungen und Rahmenverträgen unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Lieferzeiten.
Starte am 01.08.2026 bei uns eine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Lebensmitteltechnologie 🔍 Deine Aufgaben: Einrichtung, Bedienung, Steuerung und Umrüstung unserer Maschinen und Anlagen Vorbereitung von Arbeitsabläufen Anwendung von Prüfverfahren und Auswahl geeigneter Prüfmittel Wartung unserer Maschinen und Anlagen und Störungsbehebung Durchführung qualitätssichernd Maßnahmen Dokumentation der Produktionsdaten > All deine Tätigkeiten führst Du unter Berücksichtigung der Vorgaben des Umweltschutzes, der Arbeitssicherheit und der Wirtschaftlichkeit durch ✔️ Das bringst Du mit: Du verfügst über mindestens einen guten Hauptschulabschluss Du besitzt technisches Verständnis Du arbeitest sorgfältig und genau Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft aus 💎 Das bieten wir Dir: Urlaubsgeld, 13.
Du analysierst die Grundlagen und / oder die Planungsanforderungen unserer Projekte.Du erarbeitest Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife, betrachtest dabei alternative Lösungsmöglichkeiten und berätst den Bauherrn fachkundig.Du bist erfahren in der Durchführung von Wärmebedarfs- und Kühllastberechnungen sowie in der Auswahl und Auslegung von Heizungs- und Kälteerzeugern, Wärmeübertragern, Pumpen und Regelungstechnik.Du bist verantwortlich für die Erstellung von technischen Konzepten und Planungsunterlagen für Heizungs- und Kälteanlagen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften, Normen und Richtlinien.Du erstellst Ausschreibungsunterlagen und wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit und führst Bietergespräche.Du stimmst dich mit Auftraggebenden, Architekten, Behörden, öffentlichen Versorgern und anderen Projektbeteiligten ab.Du wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit und führst Bietergespräche.Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Studiengang, eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder über vergleichbare Qualifikationen.Du weist mindestens 3 Jahre Berufserfahrung vor in der Planung heizungs- und kältetechnischer Anlagen in Wohn-, Büro- und/oder Industrieanlagen nach den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI.Du zeichnest dich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team.Du bist kommunikationsstark und pflegst den regelmäßigen Austausch mit Kunden, Architekten und anderen Fachplanern.Du bist bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden und über aktuelle Entwicklungen und Technologien im Bereich der Heizungs- und Kältetechnik auf dem Laufenden zu bleiben.Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungspotential in einem dynamischen, kommunikativen Arbeitsumfeld unseres zukunftsfähigen mittelständischen Unternehmens.
Sie übernehmen die Gesamtleitung komplexer schlüsselfertiger (Groß-)Bauprojekte – von der Planung bis zur Übergabe – und verantworten dabei alle internen und externen ProjektteamsSie begleiten Auftraggeber als verlässlicher Ansprechpartner durch alle Projektphasen und tragen aktiv zu einer nachhaltigen und stabilen Kundenbeziehung beiSie führen Projektteams mit klarem Fokus auf Qualität, Termintreue und Kundenzufriedenheit.Sie fördern die Zusammenarbeit und die Entwicklung der Mitarbeitenden Ihres TeamsSie steuern interne und externe Partner, vom Bauherren über Fachingenieure bis zu BehördenSie verfolgen die technische und wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Projekte und treffen fundierte EntscheidungenSie überwachen die Bauausführung, sichern die Einhaltung aller Vorgaben und sorgen für reibungslose AbläufeSie unterstützen bei der Auswahl und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und bringen Ihre Expertise in die technische Klärung ein Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder einem vergleichbaren FachgebietErfahrung in der Bau- und Projektleitung, vorzugsweise im Schlüsselfertigbau von Büro- und Wohngebäuden, gerne auch in der Revitalisierung von BestandsgebäudenFundierte Kenntnisse in Kalkulation, VOB, Vertragswesen und BauausführungSie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen und klarer KommunikationStrukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und der Blick fürs Detail zeichnen Sie ausSie brennen dafür, innovative Lösungen zu gestalten und gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich umzusetzen Eine unbefristete Festanstellung bei einem führenden GeneralunternehmenAttraktive Vergütung mit 13 Monatsgehälter und Inflationsausgleichsprämie30 Urlaubstage pro JahrVertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit auf mobiles ArbeitenDienstwagen, kostenlose Parkplätze sowie vermögenswirksame LeistungenWeiterentwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
DGUV V3) und Unterstützung bei EU-rechtskonformer Nachweisführung (z. B. CE)Auswahl und Konzeption elektrischer Bauteile bei Neugeräten oder Modernisierungen (Sensorik, Aktorik, Netzteile, Sicherheit, Antriebe etc.)Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Fehlersuche an Prototypen und Seriengeräten (Laborumfeld)SPS-Programmierung / Steuerungsaufgaben mit Siemens LOGO!
Mein Arbeitgeber Der Einsatzort liegt zwischen Leipzig und Halle Verantwortung für die termingerechte und wirtschaftliche Beschaffung technischer Komponenten Unter Berücksichtigung von Lagerbeständen und ProjektanforderungenAngebotsvergleich und -bewertung unter Einhaltung technischer SpezifikationenMarktrecherche, Auswahl und Pflege von Lieferantenbeziehungen inkl. LieferantenbewertungPreis- und Vertragsverhandlungen im definierten RahmeBestellung und Administration von BeschaffungsprozessenEnge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, strategischem Einkauf und LieferantenSicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl.
Ihre Aufgaben: Organisation des gesamten Beschaffungsprozesses und Durchführung von Preisverhandlungen mit Lieferanten Auswahl und Qualifizierung geeigneter Lieferanten sowie Gestaltung der Geschäftsbeziehungen Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen Verantwortung für die termingerechte und kosteneffiziente Beschaffung Koordination zwischen Projektteams und Lieferanten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung Erste Berufserfahrung im technischen Einkauf Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Interesse an technischen Fragestellungen, idealerweise Erfahrung im Sonderanlagenbau Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Mein Arbeitgeber Der Einsatzort liegt zwischen Leipzig und Halle Verantwortung für die termingerechte und wirtschaftliche Beschaffung technischer Komponenten Unter Berücksichtigung von Lagerbeständen und Projektanforderungen Angebotsvergleich und -bewertung unter Einhaltung technischer Spezifikationen Marktrecherche, Auswahl und Pflege von Lieferantenbeziehungen inkl. Lieferantenbewertung Preis- und Vertragsverhandlungen im definierten Rahme Bestellung und Administration von Beschaffungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, strategischem Einkauf und Lieferanten Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl.
Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung von Materialbestellungen Verhandlung von Preisen, Lieferkonditionen und Rahmenbedingungen Rechtskonforme Ausgestaltung und Prüfung von Liefer- und Beschaffungsverträgen Überwachung von Lieferterminen und Sicherstellung der termingerechten Materialversorgung Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen, insbesondere der Entwicklung, zur technischen Klärung von Anforderungen Identifikation geeigneter elektronischer Komponenten anhand der Bedarfsanforderungen Regelmäßige Durchführung von Lieferantengesprächen Dokumentation von Gesprächsverläufen und Pflege aller lieferantenrelevanten Daten Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen Auswahl, Bewertung und regelmäßiges Auditieren von Lieferanten Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (oder eine vergleichbare Qualifikation) Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im Elektronikbereich Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und in der professionellen Verhandlungsführung Selbstständige, zuverlässige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sehr gutes technisches Verständnis Hohe Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihren Vorstellungen passen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elena Muradov Referenznummer 862195/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: elena.muradov@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden