Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) (bis zu 250,00€) es erwartet Sie ein langfristiger und wohnortsnaher Einsatz mit einer gut organisierten Einarbeitung beim Kunden es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe bei dieser Stelle sind auch Einsteiger willkommen unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Chance auf Übernahme durch den Kunden Ihr Profil: Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder Erfahrung als Facharbeiter (m/w/d) Frästechnik / Montage Berufserfahrung im Bereich der Montage und Braugruppenmontage wünschenswert Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und CNC-Technik Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Englischkenntnisse sind von Vorteil Führerscheinklasse B (alt 3) und die Bereitschaft zum (inter-) nationalen Reisen Ihre Aufgaben: Vor- und Endmontagen im Betrieb Aufstellung und Montage beim Kunden Durchführung von Reparaturen und Wartungen Lesen von Zeichnungen und Rüstarbeiten Programmieren mit Heidenhain Werkstückkontrolle und Auswahl der Werkzeuge Unsicher? Bewerben Sie sich trotzdem und erhalten auf Wunsch vergleichbare Jobangebote durch uns. Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, vereinbaren Sie einen Termin um gerne weitere Details zu besprechen.
Eintritt Standort Dauer Berufsschule 2026 Igersheim-Harthausen 3,5 Jahre Tauberbischofsheim Darin bilden wir dich aus: Entwicklung von technischen Komponenten und Produkten mit 3D-CAD-Systemen Berechnung von technischen DatenSimulation und Prüfung der Belastbarkeit von ProduktenEinarbeitung von Kundenwünschen in Produkte sowie Auswahl von passenden MaterialienKalkulation von Entwicklungskosten Das bringst du mit: Freude am technischen Zeichnen und dem Umgang mit ComputernInteresse an technischen Produkten und Lust darauf, sie zu konstruierenErste Erfahrungen mit MS-OfficeErfolg in den Schulfächern Mathematik, Physik und EnglischMindestens mittlere Reife
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Apolda suchen wir zum 17.08.2026 einen : Auszubildenden zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) im Bereich Metall- und Kunststofftechnik Aufgaben in der Ausbildung: Kennenlernen der Materialeigenschaften sowie der maschinellen und robotergesteuerten Be- und Verarbeitungsmethoden von polymeren Werkstoffen Auswählen und Bereitstellen der Ausgangsmaterialien und Überwachung des Materialflusses Verantwortung für die Produktionsanlagen - z. B. Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit, Inbetriebsetzung, Bedienung, Umrüstung und Wartung Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen und Dokumentation von Produktionsdaten Anforderungen: qualifizierender Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife gutes technisches Verständnis und eine sorgfältige präzise Arbeitsweise Spaß daran, im Team zu arbeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot an Dich: einen zukunftsorientierten Beruf in einem wachsenden Unternehmen der optischen Industrie ein Vorbereitungspraktikum gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung ansprechende Vergütung sowie Bonussystem Kostenübernahme für überbetriebliche Lehrgänge Erstattung der Fahrtkosten zur Berufsschule und zu überbetrieblichen Bildungseinrichtungen Kostenerstattung für Schulbücher 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld kostenlose Kalt-/Warmgetränke Corporate Benefits Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Haben wir Dein Interesse geweckt?
Anforderungen: Ausbildung zum Kunststoffformgeber, Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik oder Kunststoff-/Kautschuktechnologen oder als Quereinsteiger mit vergleichbaren Erfahrungen in der Kunststoffspritzgussfertigung Tiefgehendes Material- und Prozesswissen, analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit Erfahrungen mit dem Umgang von Mess- und Prüfmitteln Berufserfahrungen im genannten Aufgabengebiet Bereitschaft zum Mehrschichtbetrieb Möglichkeit zum Aufstieg als Führungskraft Aufgaben: Prozessbeherrschung, -optimierung und Qualitätssicherung Gesamtverantwortung für die Produktion (Fertigung und Montage) von Kunststoffprodukten durch den gesamten Prozess – von der Rohmaterialauswahl bis zur Qualitätssicherung Je nach Produktanforderungen, Auswahl an geeigneten Roh- und Hilfsstoffen. Fachgerechtes Anfahren von Produktionsanlagen Beheben von Störungen, Überwachen und Optimieren von Produktionsprozessen Analysieren von Fehlerbildern und Einleiten von Verbesserungsmaßnahmen Qualitätskontrolle auf hohem Niveau (z.B. mit Laborprüfmethoden, Prüfständen etc.)
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Apolda suchen wir zum 17.08.2026 einen: Auszubildenden zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) im Bereich Metall- und Kunststofftechnik Aufgaben in der Ausbildung: Kennenlernen der Materialeigenschaften sowie der maschinellen und robotergesteuerten Be- und Verarbeitungsmethoden von polymeren Werkstoffen Auswählen und Bereitstellen der Ausgangsmaterialien und Überwachung des Materialflusses Verantwortung für die Produktionsanlagen - z. B. Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit, Inbetriebsetzung, Bedienung, Umrüstung und Wartung Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen und Dokumentation von Produktionsdaten Anforderungen: qualifizierender Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife gutes technisches Verständnis und eine sorgfältige präzise Arbeitsweise Spaß daran, im Team zu arbeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot an Dich: einen zukunftsorientierten Beruf in einem wachsenden Unternehmen der optischen Industrie ein Vorbereitungspraktikum gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung ansprechende Vergütung sowie Bonussystem Kostenübernahme für überbetriebliche Lehrgänge Erstattung der Fahrtkosten zur Berufsschule und zu überbetrieblichen Bildungseinrichtungen Kostenerstattung für Schulbücher 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld kostenlose Kalt-/Warmgetränke Corporate Benefits Dauer der Ausbildung: 2 Jahre Haben wir Dein Interesse geweckt?
Entwicklung modularer Softwarearchitekturen für Anwendungen im Maschinen- und AnlagenbauUmsetzung vielfältiger Software- und Integrationsprojekte – von der Anforderungsanalyse bis hin zu Prototypen oder produktiven LösungenWeiterentwicklung und Modernisierung bestehender HMI- und Backend-Systeme auf Basis von jQuery, JavaScript, HTML und DelphiMitarbeit an neuen Plattformkomponenten sowie modernen Web-UIs mit C# und BlazorUnterstützung des technischen Service bei Kundenanfragen, Inbetriebnahmen individueller Lösungen sowie bei der Fehleranalyse und -behebungErstellung und Pflege technischer Dokumentationen im Code und in Dokumentationssystemen Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Informationstechnik, Automatisierungstechnik oder eine technische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare QualifikationProfunde Berufserfahrung im Bereich industrieller SoftwareentwicklungSehr gute Kenntnisse in klassischen Webtechnologien wie jQuery, JavaScript und HTML/CSSSicherer Umgang mit objektorientierter Programmierung in modernen Sprachen, insbesondere C#Erfahrung mit gängigen Entwicklungswerkzeugen wie Visual Studio, Git, Jira und ConfluenceSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Aufgaben zu koordinieren und aktiv in Projekten mitzuwirken Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Lea Lupinski Referenznummer 861505/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456203 E-Mail: lea.lupinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Entwicklung modularer Softwarearchitekturen für Anwendungen im Maschinen- und Anlagenbau Umsetzung vielfältiger Software- und Integrationsprojekte – von der Anforderungsanalyse bis hin zu Prototypen oder produktiven Lösungen Weiterentwicklung und Modernisierung bestehender HMI- und Backend-Systeme auf Basis von jQuery, JavaScript, HTML und Delphi Mitarbeit an neuen Plattformkomponenten sowie modernen Web-UIs mit C# und Blazor Unterstützung des technischen Service bei Kundenanfragen, Inbetriebnahmen individueller Lösungen sowie bei der Fehleranalyse und -behebung Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen im Code und in Dokumentationssystemen Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Informationstechnik, Automatisierungstechnik oder eine technische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation Profunde Berufserfahrung im Bereich industrieller Softwareentwicklung Sehr gute Kenntnisse in klassischen Webtechnologien wie jQuery, JavaScript und HTML/CSS Sicherer Umgang mit objektorientierter Programmierung in modernen Sprachen, insbesondere C# Erfahrung mit gängigen Entwicklungswerkzeugen wie Visual Studio, Git, Jira und Confluence Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Aufgaben zu koordinieren und aktiv in Projekten mitzuwirken Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Lea Lupinski Referenznummer 861505/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456203 E-Mail: lea.lupinski@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH