Auswahl-Stellenangebote für Manager Vertrieb

Wen wir suchen:   Abgeschlossenes Abitur oder Fachabitur; aber gerne auch mit mittlerem BildungsabschlussVerständnis für kaufmännische und organisatorische Zusammenhänge wären super, aber werden natürlich in der Ausbildung täglich vermitteltEine gute Allgemeinbildung ist immer hilfreichGrundkenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen können den Einstieg erleichternLernbereitschaft und Teamfähigkeit sind sehr wichtigSpaß am Umgang mit Menschen darf nie fehlenGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was Sie von uns erwarten können:   Ein tolles Team und einzigartiges ArbeitsklimaEine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten und stetig wachsenden Unternehmen Hohe InternationalitätTop Arbeitszeiten und Arbeitszeitkontobezuschusste betriebliche Altersvorsorgebetriebliche Krankenzusatzversicherung gestaffelt nach Betriebszugehörigkeitattraktive Mitarbeiterrabatte durch "Corporate Benefits"Kostenfreies Angebot an Tee, Wasser und Kaffee sowie eine wöchentliche Auswahl an frischem ObstFirmen- und Team Events

Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.

Referenznummer: 10/62739 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Community Manager (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Annahme und Bearbeitung aller Reservierungsanfragen für die Konferenzräume (per E-Mail / Telefon) Einbuchung der Reservierungen im jeweils gültigen Buchungssystem Kommunikation mit den Veranstaltungsleitern und Abfrage aller Anforderungen Beratung bei der Eventplanung (passende Räumlichkeiten und Bestuhlung auswählen) Koordination der Fremddienstleister zur Bestuhlung der Konferenzräume sowie des Caterings Unterstützung der Konferenzteilnehmer bei der Vorbereitung (Einweisung in die Medientechnik Bereitstellung von zusätzlichem Equipment – Flipcharts, Moderationskarten, Stiften, etc.)

In der Funktion als Category Manager / Strategischer Einkäufer für Montage- und Nachunternehmerleistungen liegt der Schwerpunkt auf der strategischen Auswahl, Qualifizierung und Steuerung von Nachunternehmern. Damit wird ein wesentlicher Beitrag zur termin- und qualitätsgerechten Projektrealisierung geleistet.

Einkauf, Vertrieb, Marketing oder Personal Planung, Steuerung und Überwachung der Herstellung von Waren Erarbeitung von Kalkulationen, Schreiben von Angeboten und Kontakt mit Kunden Mitarbeit bei Marketingprojekten Buchung und Kontrolle im Geschäftsverkehr anfallender Vorgänge Ermittlung von Personalbedarf und Mitwirkung bei Personalbeschaffung bzw. -auswahl Ihr Profil: Abitur oder Fachhochschulreife Gute Englisch- & Französischkenntnisse Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen Hohe Eigenmotivation Ihr Kontakt: Verena Rauber HR Business Partner

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Einführung oder Weiterentwicklung von Yard-Management-Systemen, Slot-Management, Ladestellenmanagement, digitale Lösungen) Regelmäßige eigenständige Auswertung von Prozessdaten (Wartezeiten, Abfertigungszeiten, Volumina) mit dem Ziel der kontinuierlichen Yard Prozess Optimierung. Verantwortung für die Auswahl, Abstimmung und den Einsatz der benötigten Hardware in Verbindung mit den eingesetzten Softwarelösungen im Bereich Yard Logistics (z.

Aufgabengebiet Technischer Vertrieb des Zug- und Druckstabsystems BESISTA sowie weiterer Befestigungssysteme im gesamten Bundesgebiet Aktive Betreuung und Beratung von Bestandskunden (Stahl- und Holzbauer, Ingenieurbüros, Architekten, Bauunternehmen) Neukundengewinnung und Ausbau des Vertriebsnetzes im Bereich Stahl- und Holzbau Technische Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Auswahl und Anwendung der Systeme im Projekt Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen und technischen Workshops Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst und dem Produktmanagement Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, im Bereich Bauwesen, Stahlbau oder Holzbau z.

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